Работа в M.Zone
«Собраться вместе — это начало. Оставаться вместе — это прогресс.
Работать вместе — это успех»
Генри Форд
Работа в M.Zone
«Собраться вместе — это начало. Оставаться вместе — это прогресс.
Работать вместе — это успех»
Генри Форд
Работать вместе — это успех»
Генри Форд
Давайте работать вместе!
Форд абсолютно прав! Успешными мы стали потому, что длительное время отбирали в команду самых упорных и помогали вырасти до профи.
Сейчас ищем «сеньоров» и «джунов», готовых взяться за проект любой сложности.
От нас:
В итоге:
От нас:
- Разнообразные проекты. Есть возможность поработать с разными продуктами и сферами бизнеса
- Дружная команда. Взаимодействовать придется с отделом SEO, SMM, дизайна, разработки, копирайтинга и аккаунтинга. Много общаемся онлайн и офлайн
- Много креатива. У нас в коллективе царит творческая атмосфера
В итоге:
- Рабочий график – пн-пт с 9 до 18 по мск, сб-вс – выходной;
- Оклад – от 60-120 000 р. Увеличим, если поймем что сработались, по мере добавления проектов.
- Удаленная работа. Оплачиваемый отпуск. Оклад и KPI.
Задачи:
- Писать разные типы текстов
- Собирать фактуру, готовить тезисы к статье
- Работать в тандеме с редактором над улучшением каждой статьи
- Подбирать экспертов, но уметь находить информацию и без них
С чем предстоит работать:
- форматы контента: SEO-статьи, лендинги, кейсы, рассылки, анонсы, посты. Если вы работаете только с определенными типами текстов, укажите это в анкете.
- площадки для которых нужно писать: сайты, блоги, ТГ, Яндекс.Дзен, Промостраницы, VC.ru, Хабр и подобные.
Требования:
- Опыт написания коммерческих текстов. Начинающих сейчас не ищем (уж простите).
- Способность анализировать, критически интерпретировать факты и события, проводить фактчекинг;
- Навыки грамотно, структурировано, креативно излагать информацию в различных форматах;
- Умение погружаться в тему, искать информацию в том числе на западных сайтах;
- Готовность чётко выполнять техническое задание и соблюдать сроки.
- Наличие портфолио (обязательно)
- Писать разные типы текстов
- Собирать фактуру, готовить тезисы к статье
- Работать в тандеме с редактором над улучшением каждой статьи
- Подбирать экспертов, но уметь находить информацию и без них
С чем предстоит работать:
- форматы контента: SEO-статьи, лендинги, кейсы, рассылки, анонсы, посты. Если вы работаете только с определенными типами текстов, укажите это в анкете.
- площадки для которых нужно писать: сайты, блоги, ТГ, Яндекс.Дзен, Промостраницы, VC.ru, Хабр и подобные.
Требования:
- Опыт написания коммерческих текстов. Начинающих сейчас не ищем (уж простите).
- Способность анализировать, критически интерпретировать факты и события, проводить фактчекинг;
- Навыки грамотно, структурировано, креативно излагать информацию в различных форматах;
- Умение погружаться в тему, искать информацию в том числе на западных сайтах;
- Готовность чётко выполнять техническое задание и соблюдать сроки.
- Наличие портфолио (обязательно)
Задачи:
- Вести переговоры с клиентами в письменном формате (созваниваться ни с кем не нужно). Обсуждать задачу, условия сотрудничества, допродавать дополнительные услуги, отвечать на возникшие вопросы и поддерживать лояльность заказчика.
- Взаимодействовать с авторами. Формировать и ставить им задачу, принимать готовую работу и отправлять клиенту.
- Взаимодействовать с коллегами и другими специалистами агентства (SEOшники, SMMщики, пиарщики, маркетологи и т.д.).
Требования:
- Умение вести переговоры. Знать основы деловой переписки и грамотно выстраивать диалог с клиентом от первого касания до продажи.
- Высокая динамика. Работа требует оперативности ответов, высокой скорости формирования задач и быстрого реагирования на разные рабочие ситуации.
- Знать на базовом уровне Google Документы и Google Таблицы.
- Знания в области копирайтинга и переговорного процесса.
- Опыт на аналогичной должности в диджитал сфере (будет плюсом).
- Вести переговоры с клиентами в письменном формате (созваниваться ни с кем не нужно). Обсуждать задачу, условия сотрудничества, допродавать дополнительные услуги, отвечать на возникшие вопросы и поддерживать лояльность заказчика.
- Взаимодействовать с авторами. Формировать и ставить им задачу, принимать готовую работу и отправлять клиенту.
- Взаимодействовать с коллегами и другими специалистами агентства (SEOшники, SMMщики, пиарщики, маркетологи и т.д.).
Требования:
- Умение вести переговоры. Знать основы деловой переписки и грамотно выстраивать диалог с клиентом от первого касания до продажи.
- Высокая динамика. Работа требует оперативности ответов, высокой скорости формирования задач и быстрого реагирования на разные рабочие ситуации.
- Знать на базовом уровне Google Документы и Google Таблицы.
- Знания в области копирайтинга и переговорного процесса.
- Опыт на аналогичной должности в диджитал сфере (будет плюсом).
Предстоит: разбираться в задаче, погружаться в тему, исследовать продукт и рынок, подбирать и обучать авторов, составлять им ТЗ, редактировать тексты, продумывать стратегию продвижения.
Задачи:
Развивать блоги и обеспечивать прирост подписчиков;
Продумывать систему привлечения аудитории через органический трафик;
Продумывать стратегию улучшения репутации бренда через СМИ и внешние блоги
Итог работы в проекте – конкретные целевые действия: заявки, продажи, лиды.
Чем предстоит заниматься (более подробно):
— Организовывать производство контента:
— Проводить интервью с экспертами: готовить вопросы, разбираться в теме проекта, направлять диалог в нужное русло.
— Подбирать и тестировать автора на проект из числа наших штатных или искать под конкретный проект.
— Проверять и редактировать тексты на всех этапах их подготовки (соответствие ToV, фактчекинг, стилистические ошибки, информативность, соответствие требованиям площадки и ТЗ).
— Готовить доходчивые правки автору, разбираться с клиентскими правками, если они будут.
— Формировать ТЗ штатным копирайтерам и контролировать ход работы с текстом (сбор фактуры, согласование синопсиса).
— Доносить информацию о задаче в проекте, продукте, площадке публикации до автора.
— Ставить ТЗ штатному дизайнеру на иллюстрирование контента.
— Контролировать сроки и качество.
Применять маркетинговые инструменты:
— Изучать продукт и бизнес клиента. Анализировать ЦА и контент конкурентов.
— Анализировать и подбирать внешние площадки для публикации контента.
— Продумывать стратегию развития каналов и продвижение.
— Собирать статистику, заниматься аналитикой эффективности использованных каналов контента и дистрибуции, корректировать стратегию, готовить отчетность.
От кандидата ждем:
— Редакторский и маркетинговый бэкграунд.
— Понимания, как работают инструменты контент-маркетинга, а также знания основ SEO, SMM, дизайна.
— Понимания особенностей работы каждой площадки: как продвигается статья на внешних площадках и СМИ (медиа, VC.ru, Дзен, Хабр, Пикабу, Промостраницах и т.д.), умения отслеживать результаты.
— Понимание как управлять трафиком: SEO, TG Ads, Директ, ВК, посевы.
— Опыт менеджерской работы: умение обучать и корректировать работу команды авторов, составлять редакционную политику, регламенты, контактировать с внешними подрядчиками.
Задачи:
Развивать блоги и обеспечивать прирост подписчиков;
Продумывать систему привлечения аудитории через органический трафик;
Продумывать стратегию улучшения репутации бренда через СМИ и внешние блоги
Итог работы в проекте – конкретные целевые действия: заявки, продажи, лиды.
Чем предстоит заниматься (более подробно):
— Организовывать производство контента:
— Проводить интервью с экспертами: готовить вопросы, разбираться в теме проекта, направлять диалог в нужное русло.
— Подбирать и тестировать автора на проект из числа наших штатных или искать под конкретный проект.
— Проверять и редактировать тексты на всех этапах их подготовки (соответствие ToV, фактчекинг, стилистические ошибки, информативность, соответствие требованиям площадки и ТЗ).
— Готовить доходчивые правки автору, разбираться с клиентскими правками, если они будут.
— Формировать ТЗ штатным копирайтерам и контролировать ход работы с текстом (сбор фактуры, согласование синопсиса).
— Доносить информацию о задаче в проекте, продукте, площадке публикации до автора.
— Ставить ТЗ штатному дизайнеру на иллюстрирование контента.
— Контролировать сроки и качество.
Применять маркетинговые инструменты:
— Изучать продукт и бизнес клиента. Анализировать ЦА и контент конкурентов.
— Анализировать и подбирать внешние площадки для публикации контента.
— Продумывать стратегию развития каналов и продвижение.
— Собирать статистику, заниматься аналитикой эффективности использованных каналов контента и дистрибуции, корректировать стратегию, готовить отчетность.
От кандидата ждем:
— Редакторский и маркетинговый бэкграунд.
— Понимания, как работают инструменты контент-маркетинга, а также знания основ SEO, SMM, дизайна.
— Понимания особенностей работы каждой площадки: как продвигается статья на внешних площадках и СМИ (медиа, VC.ru, Дзен, Хабр, Пикабу, Промостраницах и т.д.), умения отслеживать результаты.
— Понимание как управлять трафиком: SEO, TG Ads, Директ, ВК, посевы.
— Опыт менеджерской работы: умение обучать и корректировать работу команды авторов, составлять редакционную политику, регламенты, контактировать с внешними подрядчиками.
Давайте работать вместе!
Форд абсолютно прав! Успешными мы стали потому, что длительное время отбирали в команду самых упорных и помогали вырасти до профи.
Сейчас ищем «сеньоров» и «джунов», готовых взяться за проект любой сложности.
Если ты, как и мы, любишь digital и медоедов, готов расти и не боишься трудных задач, смело присылай свое резюме.
Задачи:
- Писать разные типы текстов
- Собирать фактуру, готовить тезисы к статье
- Работать в тандеме с редактором над улучшением каждой статьи
- Подбирать экспертов, но уметь находить информацию и без них
С чем предстоит работать:
- форматы контента: SEO-статьи, лендинги, кейсы, рассылки, анонсы, посты. Если вы работаете только с определенными типами текстов, укажите это в анкете.
- площадки для которых нужно писать: сайты, блоги, ТГ, Яндекс.Дзен, Промостраницы, VC.ru, Хабр и подобные.
Требования:
- Опыт написания коммерческих текстов. Начинающих сейчас не ищем (уж простите).
- Способность анализировать, критически интерпретировать факты и события, проводить фактчекинг;
- Навыки грамотно, структурировано, креативно излагать информацию в различных форматах;
- Умение погружаться в тему, искать информацию в том числе на западных сайтах;
- Готовность чётко выполнять техническое задание и соблюдать сроки.
- Наличие портфолио (обязательно)
- Писать разные типы текстов
- Собирать фактуру, готовить тезисы к статье
- Работать в тандеме с редактором над улучшением каждой статьи
- Подбирать экспертов, но уметь находить информацию и без них
С чем предстоит работать:
- форматы контента: SEO-статьи, лендинги, кейсы, рассылки, анонсы, посты. Если вы работаете только с определенными типами текстов, укажите это в анкете.
- площадки для которых нужно писать: сайты, блоги, ТГ, Яндекс.Дзен, Промостраницы, VC.ru, Хабр и подобные.
Требования:
- Опыт написания коммерческих текстов. Начинающих сейчас не ищем (уж простите).
- Способность анализировать, критически интерпретировать факты и события, проводить фактчекинг;
- Навыки грамотно, структурировано, креативно излагать информацию в различных форматах;
- Умение погружаться в тему, искать информацию в том числе на западных сайтах;
- Готовность чётко выполнять техническое задание и соблюдать сроки.
- Наличие портфолио (обязательно)
Задачи:
- Вести переговоры с клиентами в письменном формате (созваниваться ни с кем не нужно). Обсуждать задачу, условия сотрудничества, допродавать дополнительные услуги, отвечать на возникшие вопросы и поддерживать лояльность заказчика.
- Взаимодействовать с авторами. Формировать и ставить им задачу, принимать готовую работу и отправлять клиенту.
- Взаимодействовать с коллегами и другими специалистами агентства (SEOшники, SMMщики, пиарщики, маркетологи и т.д.).
Требования:
- Умение вести переговоры. Знать основы деловой переписки и грамотно выстраивать диалог с клиентом от первого касания до продажи.
- Высокая динамика. Работа требует оперативности ответов, высокой скорости формирования задач и быстрого реагирования на разные рабочие ситуации.
- Знать на базовом уровне Google Документы и Google Таблицы.
- Знания в области копирайтинга и переговорного процесса.
- Опыт на аналогичной должности в диджитал сфере (будет плюсом).
- Вести переговоры с клиентами в письменном формате (созваниваться ни с кем не нужно). Обсуждать задачу, условия сотрудничества, допродавать дополнительные услуги, отвечать на возникшие вопросы и поддерживать лояльность заказчика.
- Взаимодействовать с авторами. Формировать и ставить им задачу, принимать готовую работу и отправлять клиенту.
- Взаимодействовать с коллегами и другими специалистами агентства (SEOшники, SMMщики, пиарщики, маркетологи и т.д.).
Требования:
- Умение вести переговоры. Знать основы деловой переписки и грамотно выстраивать диалог с клиентом от первого касания до продажи.
- Высокая динамика. Работа требует оперативности ответов, высокой скорости формирования задач и быстрого реагирования на разные рабочие ситуации.
- Знать на базовом уровне Google Документы и Google Таблицы.
- Знания в области копирайтинга и переговорного процесса.
- Опыт на аналогичной должности в диджитал сфере (будет плюсом).